Ontdek hoe WalkQr jou helpt bij het vinden van een passende baan of bij het invullen van jouw vacatures. Bekijk hier de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Loop je vast in je zoektocht of twijfel je of een baan wel bij je past? Hier vind je antwoorden op de vragen die wij het vaakst horen van professionals zoals jij.
Dat verschilt per persoon. We zoeken een baan die echt bij je past. Soms lukt het binnen twee weken, soms duurt het wat langer. Ben je actief op zoek? Dan gaan wij direct voor je aan de slag.
Baanbegeleiding (dus het vinden van een nieuwe baan voor jou) is gratis. Dat levert je vooral rust, overzicht en een baan waar je gelukkig van wordt. Meestal krijg je daarbij ook een gratis DISC-analyse.
Bij WalkQr bemiddelen wij jou richting een vaste baan. Dat betekent dat je direct in dienst gaat bij de werkgever. Wij begeleiden je in het hele proces, van kennismaking tot en met het in dienst gaan. Ook daarna vinden we het waardevol om in contact te blijven. Dat doen we op een manier die past bij jou. Wij zijn een partner voor in je hele loopbaan.
We kijken verder dan alleen vacatures. We bespreken je ambities, sterke punten en groeimogelijkheden. Samen maken we een concreet plan dat past bij jouw toekomst.
De DISC-analyse is een krachtig hulpmiddel om jezelf beter te begrijpen.
Met deze test krijg je inzicht in jouw persoonlijke stijl, sterke punten en voorkeursgedrag op de werkvloer. Dit geeft niet alleen duidelijkheid over jezelf, maar helpt ook bij het kiezen van een baan of werkomgeving die écht bij je past.
Bij WalkQr bieden we deze analyse standaard aan voor kandidaten die serieus werk willen maken van hun loopbaan. Je ontvangt een heldere terugkoppeling én persoonlijk advies.
Wil je het eens proberen? Vraag gerust naar de mogelijkheden voor een gratis DISC-analyse.
Wist je dat we ook een uitgebreid aanbod aan blogs en video’s hebben? Hieronder vind je een selectie daarvan. In deze blogs en video’s gaan we dieper in op veelgestelde vragen. Nieuwsgierig? Bekijk dan onze blog-pagina of YouTube-account.
Worstel je met openstaande vacatures of wil je eindelijk grip op je personeelsbeleid? Deze antwoorden helpen je verder.
Wij zijn gespecialiseerd in HR, Sales, Marketing, Finance en Business Support. Kandidaten worden altijd zorgvuldig gescreend op inhoud, motivatie én persoonlijkheid. Zo vinden we mensen die passen bij jouw organisatie, niet alleen op papier maar ook in de praktijk.
We starten altijd met een persoonlijk gesprek over jouw bedrijfscultuur, ambities en teamdynamiek. Daarna matchen we niet alleen op cv, maar vooral op karakter, motivatie en potentieel. Dankzij onze diepgaande intake en eventueel een DISC-analyse weten we zeker dat een kandidaat past bij jouw organisatie.
Een vraag die vaak voorkomt! Wij nemen het initiatief over en adviseren je direct over de aantrekkelijkheid van de vacature tekst, het bereik en de arbeidsvoorwaarden. Indien nodig herschrijven we de tekst en zetten we aanvullende wervingskanalen in. Je krijgt altijd transparant advies over de haalbaarheid en vervolgstappen.
Dit hangt af van het type functie en de markt, maar meestal presenteren wij binnen enkele weken de eerste geschikte kandidaten. We communiceren altijd duidelijk over het proces en houden je op de hoogte van de voortgang.
Onze tarieven zijn transparant en afgestemd op jouw organisatie. Je weet vooraf waar je aan toe bent.
We werken met drie pakketten – van basis tot all-in. Je kiest zelf of je alleen werving wilt of ook onboarding en HR-advies.
Je krijgt één vast aanspreekpunt en een duidelijk stappenplan:
Kennismaking & bedrijfsscan
Persoonlijk profiel van de ideale kandidaat
Actieve search & selectie
Begeleiding bij de onboarding
We denken proactief mee en houden je betrokken bij iedere stap. Jij bepaalt het tempo, wij zorgen voor resultaat.
Persoonlijke begeleiding, transparante communicatie en écht maatwerk. Wij zijn pas tevreden als jij dat bent. Geen snelle cv’s, maar een duurzame match voor jouw bedrijf. Lees gerust onze klantcases of reviews voor ervaringen van andere ondernemers.
Vooral in de Drechtsteden en de Randstad, maar we kijken ook buiten de regio als dat nodig is.
Zeker. Wij denken graag mee over vraagstukken als functiebeschrijvingen, salarishuizen, teamontwikkeling en verzuimbeleid. Of je nu behoefte hebt aan een praktische oplossing of strategisch advies: je krijgt altijd persoonlijk en helder advies, afgestemd op jouw situatie.
Wij voeren een onafhankelijke analyse uit en vergelijken je salarishuis met actuele marktdata, specifiek voor jouw branche en regio. Zo weet je zeker dat je aantrekkelijk blijft voor (nieuwe) medewerkers én voorkomt onnodig verloop.
Geen probleem! Wij helpen je bij het opstellen of actualiseren van functieprofielen, inclusief kerntaken, competenties en doorgroeimogelijkheden. Samen zorgen we voor een helder en toekomstbestendig profiel, zodat je gericht kunt werven en beoordelen.
Ja, met de WalkQr HR Scan brengen we snel en praktisch in kaart waar verbeterkansen liggen op het gebied van werving, onboarding, behoud en ontwikkeling van personeel. Je ontvangt direct een concreet actieplan dat past bij jouw bedrijf.
Absoluut. Juist voor groeiende MKB-bedrijven bieden wij flexibele HR-ondersteuning, van ad hoc advies tot strategische begeleiding. We denken mee over personeelsopbouw, duurzame groei en een sterke bedrijfscultuur – op een manier die bij jouw organisatie past.
Wist je dat we ook een uitgebreid aanbod aan blogs en video’s hebben? Hieronder vind je een selectie daarvan. In deze blogs en video’s gaan we dieper in op veelgestelde vragen en vertellen we meer over onze dienstverlening. Nieuwsgierig? Bekijk dan onze blog-pagina of YouTube-account.
